第1条（目的）

本規約は、本サービスの利用に関する当社と利用者との間の権利義務関係を定め、本サービスを円滑かつ適正に運営することを目的とします。

第2条（定義）

本規約において使用する用語の定義は、以下のとおりとします。

1. 「個人情報」とは、個人情報の保護に関する法律に定義される情報をいいます。
2. 「本サービス」とは、当社が提供する人材紹介・転職支援サービス「ヒトノワキャリアバンク」をいいます。
3. 「利用者」とは、本サービスに登録し、または利用する求職者をいいます。
4. 「求人企業」とは、本サービスを通じて人材の紹介を受ける法人または個人事業主をいいます。

第3条（本サービスの内容）

1. 本サービスは、利用者に対し、求人情報の提供、求人企業への応募支援、キャリア相談等を行う人材紹介サービスです。
2. 当社は、利用者に対して雇用契約の当事者とはならず、求人企業と利用者との間で締結される雇用契約等について一切の責任を負いません。

第4条（利用登録）

1. 本サービスの利用を希望する者は、当社が定める方法により必要事項を登録するものとします。
2. 登録内容は、真実かつ正確で最新の情報を提供するものとします。
3. 当社は、以下のいずれかに該当する場合、利用登録を拒否または抹消することがあります。

• 虚偽の情報を登録した場合
• 過去に本規約違反があった場合
• その他、当社が不適切と判断した場合

第5条（利用料金）

1. 本サービスは、求職者である利用者に対して無料で提供されます。
2. ただし、インターネット接続料金、通信費等は利用者の負担とします。

第6条（禁止事項）

利用者は、本サービスの利用にあたり、以下の行為を行ってはなりません。

1. その他、当社が不適切と判断する行為
2. 虚偽または不正確な情報の提供
3. 法令または公序良俗に違反する行為
4. 当社、求人企業、第三者の権利・利益を侵害する行為
5. 本サービスを通じて知り得た情報を不正に利用する行為
6. 反社会的勢力に関与する行為

第7条（内定後・辞退・直接連絡の禁止）

1. 利用者は、本サービスを通じて紹介を受けた求人企業から内定を得た後、当社の承諾なく内定を辞退する行為、または求人企業へ直接連絡を取る行為を行ってはなりません。
2. 利用者が前項に違反した場合、当社は本サービスの利用停止、登録抹消等の措置を講じることがあります。

第8条（反社会的勢力の排除）

1. 利用者は、自らが暴力団、暴力団員、反社会的勢力その他これらに準ずる者ではないことを表明し、将来にわたっても該当しないことを保証するものとします。
2. 当社は、利用者が反社会的勢力に該当すると判断した場合、事前の通知なく本サービスの提供を停止または登録を抹消することができます。

第9条（個人情報の取扱い）

1. 当社は、本サービスの提供にあたり取得した個人情報を、当社が定める「ヒトノワキャリアバンク プライバシーポリシー」に基づき、適切に取り扱います。
2. 利用者は、当社が当該プライバシーポリシーに従って個人情報を取り扱うことに同意するものとします。

第10条（サービスの変更・中断・終了）

1. 当社は、利用者への事前の通知なく、本サービスの内容を変更、停止または終了することがあります。
2. 当社は、これらにより利用者に生じた損害について、一切の責任を負いません。

第11条（免責事項）

1. 当社は、本サービスの完全性、正確性、有用性について、いかなる保証も行いません。
2. 利用者と求人企業との間で生じた紛争について、当社は一切関与せず、責任を負いません。

第12条（損害賠償）

利用者が本規約に違反し、当社に損害を与えた場合、当社は当該損害の賠償を請求できるものとします。

第13条（規約の変更）

当社は、本規約の内容を必要に応じて変更することがあります。変更後の規約は、本サービス上に掲載した時点から効力を生じるものとします。

第14条（準拠法および管轄）

1. 本規約は、日本法を準拠法とします。
2. 本サービスに関して当社と利用者との間で生じた紛争については、当社本店所在地を管轄する地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。